新春活动
在明确活动方案和人员分工,正式进入活动筹备环节,活动筹备是活动的真正执行环节,是细化深入的过程,主要包括以下内容:现场勘查、来宾邀请接待、活动进度、物料准备、现场布置、应急预案、公安消防、后勤保障、财务预算与文件管理。来宾邀请接待及接待方案:领导邀请和接待嘉宾邀请和接待媒体邀请和接待邀请媒体名单新闻夹内容媒体签到住宿登记表媒介分工(活动现场位置)接待物料专访安排。也就是说,执行公司需要将整个活动的细节贯彻到每一个工作人员上,并且要反复确认工作进度和问题汇总。在活动搭建现场,时间紧任务重,所以负责执行活动的搭建工作人员需要把控好时间。新春活动
执行的前期准备要完成哪些内容?前期:执行必须完全了解策划方案、项目的情况、甚至是活动方(甲方)或者行业的情况。不能一个科技类的峰会,给人家搞成大卖场的活动。除此之外,你还需要对活动的流程、场地、到场人员数量等所有背景信息面面俱到。中期:活动执行需要和很多人对接,主要是客户这边的项目各个负责人。一方面是确定策划方案的准确无误,另一方面是与客户确定策划方案做出的各种设计是否可行,这是一个需要耐心和细心的过程。同时,为了确保活动的顺利进行,执行还需要对活动有一定的危机风险预判,并且做出相应的对应策略,以防万一。后期:物料的制作。在中期已经完成了各个物料的设计,到了这一阶段就需要制作物料了。物料就牵扯到很多的供应商,这需要更提前一点的时间去沟通,比如中期。在对接物料这一块,需要考虑物料的制作周期,和物流的时间成本。因此,整个活动下来,一定要做好时间的规划。富民创意活动搭建价格是多少活动执行中会有很多不同的环节,现场分工要明确,不能导致场面混乱。
做了那么久的准备,重要的就是活动当日了。活动现场执行是意外发生较多的时候,如果前期做的好的话,活动当天会比较省力,基本只要注意一些小细节就可以了。比如:1、活动秩序很重要。线下讲座、会议、沙龙类活动容易出现现场嘈杂的情况,这便需要一个把控现场秩序的人去不断维护的。2、现场氛围要活跃。做沙龙互动,其实很讲究互动,尤其是一个嘉宾讲完,底下的用户要能有反馈。要想产生互动,关键在于嘉宾能抛梗,另一个则是要有一位能调动气氛的主持人。其次要注意到一些容易产生失误或造成不完美的小细节,比如活动开始前要做指引,方便大家能快速找到场地;上一个嘉宾讲完后,要及时调出下一个嘉宾的PPT;遥控笔要提前教会嘉宾使用等。这些细节,你可能不会注意到,但能参加活动的人都是会看在眼里的。
现场执行时要再次排查:于活动正式开始前,所有工作人员提前就位,执行负责人须结合排练情况,对现场工作进行排查,尤其排查涉及领导安排的重要环节。人员分工:工作人员重述自己的工作职责,确保所有人员全部到位;物品摆放:现场桌椅、桌牌、茶水、资料、鲜花、信纸和笔是否摆放整齐;接待摆设:房屋内部摆设是否美观、干净、整洁;电子设备:电子设备是否运行正常,所有音频、PPT、VCR等电子资料是否已完全到位;领导礼品:检查礼品是否到位并摆放整齐,工作人员是否清楚不同领导的礼品类别。在活动前进场,各大供应商必须到位。比如鲜花、大屏、灯光音响、桌椅、KT板、签到墙等等。
正常的活动策划所能提供的是一个思路、一个方法、一个预设性的结果。对于落地方面的知识比较匮乏,与客户沟通时,难免会因为某些问题变的沟通不畅,而执行却可以在这方面帮助策划师解决这个问题。可以辅助策划完成团队的构思和落地;可以用专业知识让甲方明白方案是如何落地的。可以快速有效的回答客户提出的种种关于落地方面的专业问题。可以帮助策划总结归纳,以及对可能或已经会发生的困难,提前告知预防。比如资金问题、场地问题、行程问题、落地中的技术问题等。哪些需要甲方配合,哪些需要甲方提供,哪些要沟通。在这个环节中,除了方案本身,团队体现出的专业度也会是甲方认可我们的一种途径。执行者刚开始就能接触到基层工作、搬运物料、安装物料等。可积累行业经验更好来发展还要具备策划技能。活动搭建便宜的公司
执行方案是建立在策划方案确定后去撰写的,就是策划方案是来定方向的,执行公司需要给甲方提供这份方案。新春活动
活动宣传与推广整个活动,有两大块重要,一块是现场执行,另一块就是宣传推广。宣传推广有两个大作用,一是吸引更多的人报名参加活动,另一个是让行业内注意到你办了一场不错的活动,提高有名度。宣传推广一般从可以从以下几个角度出发:其中,需要作出说明的是:外联媒体平台宣传:如电视台媒体、报纸媒体、视频媒体、网站媒体、自媒体平台等方式其他方法:诸如发邮件、微信一对一联系等等,都可以尝试,也会有一点效果,但是相对来说,用户体验不是很好。新春活动
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